Niên Đại Xuyên Sách: Từ Mở Màn Địa Ngục Đến Nuôi Dưỡng Đại Lão - Chương 345: Uy Quyền Của Phó Chủ Nhiệm Và Sự Cứng Họng Của Cấp Dưới

“Ông chắc chứ?” Trần Thanh hỏi ngược lại.

Phương Vĩnh Cách nuốt nước bọt, trong lòng có chút chột dạ nhưng ngoài mặt vẫn tỏ ra cứng rắn: “Chắc chắn.”

Trần Thanh vỗ tay một cái: “Phương tổ trưởng đã nhờ tôi quản lý các người, vậy tôi tuyên bố: hôm nay tất cả được nghỉ!”

Mọi người trong phòng đều kinh ngạc và vui mừng. Phương Vĩnh Cách nhảy dựng lên phản đối: “Không được đi đâu hết! Tất cả ngồi yên tại chỗ cho tôi!”

Trần Thanh tỏ vẻ không đồng tình: “Ôi dào, làm tổ trưởng thì đừng có hung dữ thế chứ. Làm lãnh đạo là phải biết quan tâm đến cấp dưới. Ông xem, ông vừa nhờ tôi quản lý thay, tôi đã sắp xếp ổn thỏa ngay đấy thôi.”

Mấy người trong văn phòng cố nhịn cười, nhưng những người lanh lợi đã bắt đầu thu dọn đồ đạc. Phương Vĩnh Cách vội vàng chạy ra cửa chặn lại: “Cô cho họ về hết, vậy nhiệm vụ ai làm?”

Trần Thanh giở trò "vô lại": “Tôi không biết làm đâu.”

“Vậy tại sao cô lại cho họ nghỉ?!” Phương Vĩnh Cách tức đến mức n.g.ự.c phập phồng dữ dội.

Trần Thanh ngơ ngác: “Chẳng phải ông bảo tôi sắp xếp sao?”

“Đó là vì cô chê tôi làm việc kém hiệu quả!” Sắc mặt Phương Vĩnh Cách xanh mét.

Trần Thanh thu lại nụ cười, lạnh lùng nói: “Cả một đám người mà không làm nổi một bản báo cáo, có ở lại cũng chẳng giải quyết được gì. Phương Vĩnh Cách, tôi hy vọng ông làm tốt việc của mình, bằng không văn kiện của ông có được thông qua hay không, hoàn toàn phụ thuộc vào quyết định của tôi đấy.”

Nói xong, nàng đi thẳng ra cửa. Phương Vĩnh Cách đỏ mặt tía tai, đành phải nhường đường cho nàng.

Trần Thanh tiếp tục đi đến khoa nhân sự. Mã Hướng Tiền vội vàng đứng dậy đón tiếp: “Trần phó chủ nhiệm, cô đến đây có nhiệm vụ gì cần giao phó sao?”

“Không có gì, chỉ đến thông báo với ông một tiếng: làm người thì đừng có cậy già lên mặt, vì lãnh đạo của ông không có thói quen 'kính lão đắc thọ' đâu.”

Trần Thanh nói xong liền quay người đi. Đến cửa, nàng hơi nghiêng đầu, thản nhiên bồi thêm một câu: “Đây là lần đầu tiên và cũng là lần cuối cùng tôi cảnh cáo ông. Hy vọng Mã tổ trưởng biết quý trọng vị trí công tác của mình. Nếu để mất nó, cái giá phải trả sẽ còn đau đớn hơn việc mất đi cơ hội thăng tiến nhiều đấy.”

Nắm đ.ấ.m của Mã Hướng Tiền siết c.h.ặ.t lại. Những người ở khoa nhân sự thấy Trần Thanh kiêu ngạo như vậy đều cảm thấy bất bình thay cho sếp mình.

“Sao cô ta có thể như thế chứ!”

“Đúng vậy, Lưu chủ nhiệm còn chẳng kiêu căng như cô ta.”

“Thật quá đáng, hèn gì nhiều người ghét cô ta đến thế.”

Mã Hướng Tiền giấu đi sự căm hận trong mắt, trấn an mọi người: “Cũng tại tôi làm việc chưa thấu đáo, cô ấy đến nhắc nhở cũng là chuyện thường.”

“Nhưng thái độ đó thì không chấp nhận được, thật là bắt nạt người quá đáng!”

Mã Hướng Tiền xua tay, cầm bản báo cáo đã chuẩn bị sẵn đi tìm Trần Thanh: “Trần phó chủ nhiệm, hôm qua là tôi sơ suất, cô xem, tôi đã sắp xếp lại xong cả rồi.”

Trần Thanh hất cằm: “Để đó đi.”

Mã Hướng Tiền đặt văn kiện lên bàn, nhìn chiếc điện thoại đặt trên bàn làm việc của nàng mà lòng đầy đố kỵ. Chẳng mấy chốc, Phương Vĩnh Cách cũng hầm hầm đi tới, ném mạnh bản báo cáo lên bàn nàng như muốn dằn mặt.

Trần Thanh thèm liếc mắt lấy một cái, buông một câu: “Làm lại.”

Phương Vĩnh Cách phẫn nộ tột độ: “Cô còn chưa thèm nhìn qua, sao biết tôi làm không đạt yêu cầu?!”

Trần Thanh thong thả bóc một quả quýt, đặt vỏ lên bàn, bẻ một múi cho vào miệng nhai chậm rãi.

Phương Vĩnh Cách hít một hơi thật sâu: “Trần phó chủ nhiệm, cô dựa vào đâu mà bảo tôi làm không đạt?”

Trần Thanh đáp: “Tôi cảm thấy không đạt.”

Theo quy định, mỗi tổ trưởng khi không có nhiệm vụ trọng đại đều phải nộp báo cáo công việc hằng ngày để chủ nhiệm đ.á.n.h giá. Chỉ khi đạt yêu cầu, họ mới được nhận một phiếu thịt và năm cân phiếu gạo vào cuối tháng. Trước đây, họ chỉ việc nộp sổ tay cho Lưu chủ nhiệm. Ông ấy vốn dễ tính, chẳng bao giờ làm khó ai, chỉ cần việc chính xong xuôi là ông nhắm mắt cho qua.

Nhưng Trần Thanh thì khác, nàng nhất quyết "giam" báo cáo của họ lại. Nàng tựa lưng vào ghế, môi nở nụ cười nhạt: “Phương tổ trưởng, ông không về làm lại văn kiện đi à? Hay là định để một bản báo cáo tốn thêm ba ngày nữa mới xong?”

“Chỉ mới có hai ngày thôi!” Phương Vĩnh Cách chưa từng thấy người đàn bà nào đáng ghét hơn nàng.

“Ồ, vậy mà hôm nay ông vẫn chưa đưa được bản nào ra hồn cho tôi đấy thôi.” Thấy ông ta định cầm bản báo cáo trên bàn mang về, nàng bồi thêm: “Nếu mang về thì phải làm thành ba bản đấy nhé.”

“Trần Thanh, cô đừng có ép người quá đáng!” Phương Vĩnh Cách cảm thấy mình xui xẻo tận mạng mới gặp phải vị sếp từ trên trời rơi xuống này. Ông ta tức tốc đi tìm Lưu chủ nhiệm để khiếu nại.

Lưu chủ nhiệm nghe ông ta mắng nhiếc Trần Thanh thì không ngừng an ủi, nhưng khi nghe Phương Vĩnh Cách đòi ông phải giáo huấn nàng, ông lại bắt đầu than vãn: “Ông biết đấy, chính phó xưa nay vốn không hòa hợp. Trước đây tôi mắng cô ấy suốt, giờ cô ấy thù dai, lên làm Phó chủ nhiệm rồi tôi đâu có quản nổi nữa.”

Phương Vĩnh Cách cảm thấy Lưu chủ nhiệm đang nói nhảm: “Vậy ông cứ để cô ta bắt nạt chúng tôi như thế à?”

Lưu chủ nhiệm hiến kế: “Nếu ông thấy cô ấy làm sai quy định, tôi khuyên ông nên đi tìm Thư ký Dương. Ông ấy chuyên quản lý xem cấp lãnh đạo chúng ta có làm đúng điều lệ hay không. Mà này Phương tổ trưởng, ông thấy Trần phó chủ nhiệm có chỗ nào làm sai điều lệ không?”

“Cô ta còn chẳng thèm nhìn văn kiện của tôi!” Phương Vĩnh Cách gầm lên.