Trở Về 90: Cô Trở Thành Bác Sĩ Ngoại Khoa Thiên Tài - Chương 671: Thử Thách Trí Tuệ Của Bác Sĩ

“Khoá họ có mấy người cũng đi thực tập giống cô ấy?” Quả nhiên, không ít người ở khoa Ngoại Gan Mật cũng âm thầm dò hỏi về các bạn cùng lớp của Tạ Oánh Oánh.

“Cô ấy là người chuyển khoa sớm nhất. Những người khác chắc đang được sắp xếp. Nhưng không phải ai trong lớp họ cũng có thể thực tập lâm sàng sớm như cô ấy. Sinh viên nội khoa hình như có năm người, sinh viên ngoại khoa năm người, tổng cộng mười người được thực tập sớm. Có người tiếp tục thực tập ở Ngoại Tổng Hợp, có người ở khoa Nội Tiêu Hóa.” Một người biết tin tức đã chia sẻ.

“Không nhiều lắm.”

“Đương nhiên. Sao có thể nhiều, đây là thực tập sớm, cần phải vô cùng ưu tú mới được phê duyệt. Số người của lớp họ là một bước đột phá mang tính lịch sử. Các khoá khác thì chỉ lèo tèo vài người. Cho nên, cái tên Nhậm Sùng Đạt đó bây giờ nổi như cồn trong giới y khoa, đó là cố vấn của lớp họ.”

“Nhậm Sùng Đạt à? Hiểu rồi, hiểu rồi.”

Các tiền bối cười hi hi. Nói đến đại danh của người đứng đầu phòng khám, không ai là không biết, vì thế không ai cảm thấy lạ khi lớp của Tạ Oánh Oánh đạt được thành tích này.

“Họp.”

Cả tập thể im lặng.

Các nhân viên trực ban đêm bắt đầu đọc giao ban. Tiếp sau đó là chủ nhiệm lên tiếng. Rõ ràng, chủ nhiệm Canh cũng giống như chủ nhiệm Thẩm ở khoa Ngoại Tổng Hợp II, thuộc phái nghiêm khắc. Nghe được sự ồn ào trong phòng bệnh sáng nay, chủ nhiệm Canh bắt đầu huấn: “Không chịu ăn cơm mà làm mình làm mẩy, bác sĩ cảm thấy tất cả chỉ số lâm sàng đều ổn, nên không quản sao. Mấy người muốn cậu ta nằm trên giường bệnh bao lâu nữa? Tại sao không gọi khoa Tâm lý đến can thiệp? Tại sao không gọi khoa Dinh dưỡng đến xem thử? Cho dù cậu ta là cháu của giáo sư Triệu, cũng không có tư cách tùy hứng nằm vạ trên giường bệnh ở đây!”

Cuộc họp giao ban nhất thời trở nên nặng nề. Kể cả các cô y tá sáng nay còn vui vẻ vì nhận được tiền thưởng, giờ cũng vui mừng thoáng qua, chỉ sợ tháng sau sẽ bị phạt tiền, khấu tiền.

Chủ nhiệm Canh chỉ đích danh tổ y tá: “Không phản ánh cho bác sĩ biết sao? Phản ánh rồi mà bác sĩ không có biện pháp hoặc biện pháp không đúng, vậy các người làm gì, không bám theo bác sĩ mà hỏi sao? Giao bệnh nhân cho người nhà của cậu ta nuôi dưỡng, nếu người nhà của cậu ta có thể làm được thì cần gì phải nhập viện để nhờ bác sĩ giúp đỡ?”

“Thưa chủ nhiệm Canh, thầy nói rất đúng. Chuyện này sau khi giao ban xong, tổ điều dưỡng của chúng em sẽ họp kiểm điểm ngay, tổng kết bài học,” y tá trưởng gật đầu nói muốn kiểm điểm lại.

Mặc dù y tá trưởng nói vậy, nhưng rốt cuộc trách nhiệm này cần rơi vào đầu ai.

Ánh mắt mọi người trong văn phòng lén lút nhìn nhau, rồi tất cả đều đổ dồn về phía Đào Trí Kiệt.

Nói bệnh nhân không tự giác cũng đúng, nhưng, rõ ràng bệnh nhân đang có cảm xúc, bác sĩ cần phải nghĩ cách để hóa giải. Bất chấp tất cả, dùng mọi thủ đoạn, điều này thực sự thử thách trí tuệ của một bác sĩ.

Đào Trí Kiệt mở miệng, giọng nói rất bình tĩnh: “Tuần trước tôi đi công tác không có mặt ở khoa. Sáng nay đến phòng bệnh mới hiểu rõ tình hình cụ thể. Mặc dù bác sĩ quản lý giường bệnh có phản ánh một số tình hình của bệnh nhân cho tôi, nhưng tôi không ở bệnh viện, không thể tận mắt thấy bệnh nhân thì không thể đưa ra quyết định. Giáo sư Triệu cũng không gọi điện thoại thúc giục tôi, có lẽ bản thân ông ấy đồng ý với việc điều trị bảo thủ ở giai đoạn này của bệnh nhân. Hôm nay xem phản ứng của chính bệnh nhân, mong muốn của bệnh nhân và mong muốn của bác sĩ có sự khác biệt. Vì thế cần tổ bác sĩ nội trú một lần nữa điều chỉnh lại phác đồ điều trị cho cậu ấy.”

Giọng điệu bình thản, trong không khí căng thẳng của văn phòng, giống như rót vào một dòng suối mát lành, không khí cuộc họp theo đó thay đổi.

Khi làm lãnh đạo có thể thể hiện uy quyền, nhưng cấp dưới khi làm việc cần phải luôn giữ lý trí.

Anh Đào cực kỳ bình tĩnh, giống như giáo sư Đàm và anh Tào. Tạ Oánh Oánh học được rằng, những tiền bối ngôi sao trên lâm sàng đều có chỉ số EQ và IQ vượt trội.